河北金元礦業有限公司
2020年度工作報告摘要
一、重點工作完成情況
工程建設：完成井巷掘砌987.57m/10669.7m，基建帶礦15666.76t。風井施工到帷幕控制線，待副井井壁涌水治理后貫通；副井完成-175m水平涌水治理和井筒套壁；地表工程完成21個地質鉆孔封堵、地表綠化及進礦道路施工等。
自主融資：取得建設銀行2.9億元貸款。
供水創效：與邯鄲水投集團就股權投資協議基本達成一致意見。
遺留問題處理：解決留用員工欠薪問題，涉訴執行案件已部分還款。
安全生產：保持了安全環保形勢總體穩定，實現了全年安全生產“〇”事故。
二、企業經營管理情況
（一）投資完成情況
2020年計劃投資24431.74萬元，完成投資13137.10萬元。
（二）實現低效無效資產盤活
公司創造性的提出了“一統兩翼三網四區”的礦山建設模式，推動南李莊鐵礦恢復建設全面開工建設。目前風井掘進已達到副井風井貫通點，基建帶礦15666.76t，南李莊鐵礦低效無效資產已盤活。
（三）擺脫資金困局
獲得了建設銀行2.9億元貸款，保證了南李莊鐵礦恢復建設順利進行。
（四）突破治水難題
通過深入研究區域復雜水文地質條件，成功封堵地質勘探鉆孔，結合地下水堵疏綜合治理，初步解決了困擾金元公司多年的地下水患難題，對大水礦山開發建設具有重大的借鑒和指導意義。
（五）轉型升級
公司董事會將中草藥種植納入礦山建設，使傳統的單一礦山開采提升為集礦業、生態農業的生產、加工及文旅為一體的多產業項目，開創了綠色、生態礦山建設新模式。
（六）創新經營模式
將礦山疏干水輸送至礦區周邊經濟開發區和村鎮，是國內首個真正意義的礦山疏干水綜合利用項目。
（七）謀劃“5G+智慧礦山”
與移動公司簽署“5G+智慧礦山”戰略合作框架協議，將公司建成國內領先的現代化智慧礦山企業。
（八）落實審計整改
公司加強落實整改省審計廳專項審計和焦軍凱離任審計揭示問題的組織領導，改進管理，規范經營，保證整改取得實效。
（九）做好風險防控
公司突出問題導向，及時化解和妥善處置重大風險隱患，全年未發生風險事故。
（十）科技創新
制定《科技工作管理辦法》等科技制度，組建科研課題組，完成兩項項目申報，投送科技論文2篇。
三、黨建提升
一是治理結構層面，將黨建寫入公司章程，不斷增強黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力，確保黨組織更好發揮“把方向、管大局、保落實”的重要作用。
二是思想教育方面，深入學習十九屆五中全會精神、習近平新時代中國特色社會主義思想綱要、黨章黨規、王金洲書記“履職責、強擔當”的重要講話精神；召開組織生活會，開展批評和自我批評。
三是意識形態方面，將意識形態工作納入黨課學習的重要內容，及時傳達學習上級黨委關于意識形態的決策部署，牢牢把握正確的政治方向，嚴守組織紀律，引領公司健康發展。
四是始終以“黨建+”為抓手，制定《2020年黨建工作實施方案》，簽訂“黨員先鋒模范”承諾書，引導員工明確公司發展方向和目標。
五是嚴格把關審查，發展黨員1人、預備黨員2人，培養對象2人，積極分子6人，遞交入黨申請書3人。
六是通過在顯要位置設置舉報箱、黨的紀檢人員參與工程招標、發布《關于工程建設“三個嚴禁”的通知》，突出廉潔自律建設，創造風清氣正的工作環境。